Με φόρα στην ψηφιακή εποχή μπαίνει η Θεσσαλονίκη καθώς οι ορίζοντες που διανοίγονται για την πόλη και η «παρέλαση» των πολυεθνικών φανερώνουν ανάγλυφα την αναπτυξιακή της δυναμική.
Προοπτικές, πλεονεκτήματα και μειονεκτήματα της Θεσσαλονίκης αναδείχθηκαν στο πλαίσιο εκδήλωσης της Τεχνόπολης.
Δυνατά χαρτιά της πόλης είναι η ποιότητα ζωής και τα προσιτά ενοίκια ενώ στα «μελανά» σημεία κυριαρχεί η έλλειψη επαρκούς διασύνδεσης της αγοράς με τα πανεπιστήμια.
«Η Deloitte έχει από το 2017 ένα κέντρο αριστείας στη Θεσσαλονίκη στην Τεχνόπολη με 1.300 άτομα. Σύντομα θα μετακομίσουνε», σημείωσε η Ξένη Κοσμίδου, στέλεχος της Deloitte.
Γιατί έρχονται Θεσσαλονίκη οι πολυεθνικές
«Η θέση της Ελλάδας βελτιώνεται, η χώρα είναι ελκυστική για επενδύσεις, οι άμεσες ξένες επενδύσεις είναι μεγαλύτερες από ότι σε άλλες χώρες. Η Θεσσαλονίκη είναι ελκυστική, έχει καλό κλίμα, ήσυχους ρυθμούς, προσιτό κόστος ζωής, τα ενοίκια για επαγγελματική στέγη είναι χαμηλότερα από άλλες βαλκανικές πόλεις. Η Θεσσαλονίκη έχει τρία πανεπιστήμια, διαθέτει ταλέντα, πολλούς αποφοίτους πανεπιστημίων από σχολές πληροφορικής και οικονομικών, όλα αυτά είναι ισχυρά κίνητρα για να έρθει μία πολυεθνική. Πολλές φορές δε μας φτάνει το ανθρώπινο δυναμικό, η Deloitte σύστησε την πόλη και σε άλλες εταιρείες όπως η Chubb και η Pfizer», επεσήμανε.
«Πάνω από 80.000 κενά ως το 2030 στην πληροφορική» - Οι λύσεις
«Μέχρι το 2030 ενδέχεται να λείπουν από την αγορά πάνω από 83.000 εργαζόμενοι (η τεχνητή νοημοσύνη αυξάνει τα κενά) στην πληροφορική στην Ελλάδα, βάσει έρευνας του 2024 της εταιρείας μας. Πρέπει να υπάρξει στενότερη διασύνδεση αγοράς εργασίας – πανεπιστημίων, ανακατεύθυνση αποφοίτων (με ένα μεταπτυχιακό να έχουν τη δυνατότητα απόφοιτοι άλλων σχολών να μαθαίνουν τα βασικά στην πληροφορική), να προσελκύσουμε ξένους με θέσπιση Tech Visa, να αυξηθεί η συμμετοχή των γυναικών στην πληροφορική, να αλλάξει ο τρόπος διδασκαλίας της πληροφορικής στα σχολεία (να γίνεται από υπολογιστές, όχι από βιβλία), να γίνει υποχρεωτική η πρακτική άσκηση των φοιτητών», επεσήμανε.
Ο μαέστρος που λείπει, η οραματική στρατηγική, το ποδήλατο και το… γιούρια management
«Επείγουν η σύγκλιση της περιφέρειας με την Αθήνα, η εξεύρεση χρηματοδότησης, τα κίνητρα για να μείνουν τα ταλέντα στην Ελλάδα. Στην Ελλάδα δεν έχουμε εθνική οραματική στρατηγική καινοτομίας, μας λείπει ο μαέστρος, ο ενορχηστρωτής, το κράτος να βγάζει εμπόδια. Ο καθένας ακολουθεί την δικιά του στρατηγική. Πρέπει να σκεφτούμε το τεχνολογικό οικοσύστημα σαν ένα ποδήλατο. Στην πίσω ρόδα είναι τα προβλήματα της αγοράς, οφείλουμε όμως με συνέργειες και συνεργασίας που θα τρέξουν στην μπροστινή ρόδα να τα λύσουμε, στην Ελλάδα ακολουθούμε το γιούρια management», τόνισε ο Παναγιώτης Κετικίδης, Πρόεδρος Αλεξάνδρειας Ζώνης Καινοτομίας και Αντιπρόεδρος Έρευνας και Καινοτομίας CITY College.
«Κέντρο καινοτομίας»
« Η Τεχνόπολη πρόσφερε πολλά στην πόλη, βοήθησε πολύ τις startups, στέγασε πολλές επιχειρήσεις. Η Θεσσαλονίκη μετατρέπεται σε αξιόλογο κέντρο καινοτομίας με πολύ θετικές προοπτικές», ανέφερε ο Μιχάλης Χαβούζης, Διευθύνων Σύμβουλος στην Τεχνόπολη Θεσσαλονίκης.
«Νέα καινοτόμος γνώση και συνέργειες, πόλος έλξης η Θεσσαλονίκη»
«Τα πανεπιστήμια πρέπει να παράγουν νέα καινοτόμο γνώση, η οποία θα βοηθήσει στην βελτίωση της ανταγωνιστικότητας της οικονομίας. Καταγράφεται έλλειμμα διάχυσης της γνώσης, η Θεσσαλονίκη είναι πόλος έλξης καινοτομίας και τεχνολογίας με τα πανεπιστήμια στο επίκεντρο. Χρειάζεται να αναπτυχθούν συνέργειες με το επιχειρείν για να γεφυρωθεί το χάσμα μεταξύ αγοράς – πανεπιστημίων. Τέτοιες συνέργειες θα αναπτύξουμε σαν ΑΠΘ στο τεχνολογικό πάρκο Thess Intec», επεσήμανε ο Χαράλαμπος Φείδας, Πρύτανης Α.Π.Θ.
«Νέες τεχνολογίες σαν το μπάσκετ για τη Θεσσαλονίκη»
«Η Θεσσαλονίκη ήδη αποτελεί ένα εκπαιδευτικό κέντρο, η πόλη είναι πρωτοπόρα στις νέες τεχνολογίες οι οποίες είναι για την πόλη… σαν το μπάσκετ που διαπρέψαμε σαν χώρα, μία πρωτοπορία για την πόλη», σημείωσε ο Τάσος Τζήκας, πρόεδρος ΔΕΘ-HELEXPO και της Τεχνόπολης Θεσσαλονίκης ΑΕ.
«Έτοιμη για την επόμενη φάση της πρωτοπορίας η Θεσσαλονίκη»
«Η Θεσσαλονίκη την τελευταία πενταετία ζει μία άνοιξη στις νέες τεχνολογίες και τις επενδύσεις. Μετεξελίσσεται η πόλη σε ένα hub νέων τεχνολογιών με πλήθος πολυεθνικών να διαθέτουν γραφεία στη Θεσσαλονίκη η οποία και τη δεκαετία του 1990 ήταν στην πρωτοπορία. Μετά η πολιτεία δεν είδε τη φρεσκάδα και τη δυναμική της Θεσσαλονίκης, το βάρος έπεσε στην Αθήνα, η Θεσσαλονίκη υπέστη αποβιομηχάνιση και με τα μνημόνια. Η Τεχνόπολη ξεκίνησε το 2001.Σήμερα η πόλη έχει πανεπιστήμια, εξωστρεφείς εταιρείες, ανθρώπινο δυναμικό, ένα έτοιμο οικοσύστημα για να μπει η πόλη στην πρωτοπορία και να πάει η πόλη στην επόμενη φάση», τόνισε.
«Έλλειψη διασύνδεσης της αγοράς με τα πανεπιστήμια»
«Έχουμε στελεχιακό δυναμικό υψηλού επιπέδου, δε θα έχουμε σε λίγα χρόνια εταιρείες startups οι οποίες θα μπορούν να γίνουν unicorns, μονόκεροι (με αξία πάνω από 1 δις. Ευρώ). Υπάρχουν γραφειοκρατικοί περιορισμοί και έλλειψη διασύνδεσης της αγοράς εργασίας με τα εκπαιδευτικά ιδρύματα. Οι startups πολλές φορές δεν μπορούν να συμμετέχουν σε διαγωνισμούς του δημοσίου», επεσήμανε ο Στράτος Σιμόπουλος, Βουλευτής Α ́ Θεσσαλονίκης, πρόεδρος της Ειδικής Μόνιμης Επιτροπής Έρευνας και Τεχνολογίας της Βουλής.
«Επένδυση σε τεχνητή νοημοσύνη, βιοτεχνολογία και αγροτεχνολογία»
«Πρέπει να επενδύσουμε σε βιοτεχνολογία, αγροτεχνολογία, τεχνητή νοημοσύνη. Σε πρώτη φάση τα γραφεία τεχνολογίας των πανεπιστημίων θα υπάγονται στο υπουργείο Παιδείας και στη συνέχεια στο Ανάπτυξης, είναι μία πρόταση που οφείλουμε να συζητήσουμε. Πρέπει να δημιουργηθεί ταμείο ανάπτυξης καινοτομίας, να τρέξουν δράσεις open innovation, να θεσπιστεί η Tech Visa», υποστήριξε.
«Τεχνολογικός κόμβος παγκόσμιας εμβέλειας»
«Η Θεσσαλονίκη μπορεί να καταστεί τεχνολογικός κόμβος παγκόσμιας εμβέλειας, η Θεσσαλονίκη είναι επενδυτικός προορισμός για πολλές πολυεθνικές, οι επενδύσεις είναι επιταχυντές ανάπτυξης», σημείωσε σε διαδικτυακό του χαιρετισμό ο Νικόλαος Τζόλλας, Αντιπεριφερειάρχης Ψηφιακής Διακυβέρνησης ΠΚΜ.
«Να σπάμε τα ταμπού» - Το παράδειγμα της Τουρκίας
«Έχουμε βιομηχανίες που μπορούν να αξιοποιήσουν καινοτόμες ιδέες. Στην Τουρκία η πολεμική βιομηχανία είναι χορηγός σε πανεπιστήμια, αρπάζοντας ταλέντα όταν τελειώσουν τις σπουδές τους, πρέπει να σπάμε τα ταμπού, έχουμε πολλές δυνατότητες σαν πόλη και το καλύτερο πανεπιστήμιο της χώρας, το ΑΠΘ. Η αυτοδιοίκηση θα είναι αρωγός», επεσήμανε ο Ιγνάτιος Καΐτεζίδης, δήμαρχος Πυλαίας – Χορτιάτη και Πρόεδρος Περιφερειακής Ένωσης Δήμων Κ. Μακεδονίας.
Η συνταγή της επιτυχίας… και τα αδέσποτα σκυλιά
«Η συνταγή της επιτυχίας για την πόλη είναι να παντρέψει πολλές πλευρές, οι δυνατότητες υπάρχουν, έχουμε πολλές εταιρείες που ασχολούνται με τις νέες τεχνολογίες στην πόλη, διαθέτουμε πάνω από 100.000 φοιτητές, η Θεσσαλονίκη έχει πολλές ζώνες καινοτομίας (Τεχνόπολη, ΑΖΚ, Thess Intec)», ανέφερε ο Κωνσταντίνος Γκιουλέκας, Υφυπουργός Εσωτερικών ( Μακεδονίας και Θράκης).
«Το τεχνολογικό πάρκο κολλούσε στα… αδέσποτα σκυλιά, υπάρχουν παθογένειες ακόμα. Αν παντρέψουμε τη γνώση, τη νεότητα και τις πρωτοβουλίες του ιδιωτικού τομέα μπορούμε να κάνουμε πολλά, δικός μας ρόλος είναι να διευκολύνουμε την καινοτομία», πρόσθεσε.
